为贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，推进我司访企拓岗促就业专项行动，5月25日上午，“就选山东”2022年高校毕业生beat365官方入口招聘活动beat365最新版专场招聘暨访企拓岗推介会在滨州校区举行。校党委委员、副院长孙祥军出席会议并讲话，滨州市卫健委党组副书记魏振民出席会议并致辞，公司相关职能部门、学院负责同志和滨州辖区各县市区医院的分管领导及招聘负责人、2022届求职毕业生代表参加推介会。
本次招聘推介活动是我司2022年举办的首次线下招聘活动，同步开启我司的访企拓岗促就业专项行动。因常态化疫情防控形势需要，本次活动线上线下相结合，2000余名2022届毕业生通过网络平台观看了线上直播。共有来自滨州市中心医院、滨城区市立医院、滨州市第二人民医院等16家用人单位来院与滨州校区的200多名毕业生进行线下“一对一”洽谈交流。
副院长孙祥军出席会议并讲话
滨州市卫健委党组副书记魏振民出席会议并致辞
孙祥军在推介会上介绍了我司的基本情况、2022届毕业生基本情况、近几年毕业生留滨就业情况以及我司开展的访企拓岗促就业专项行动情况。他指出，公司和用人单位是处在人才供需链两端的命运共同体，希望以本次启动仪式为契机，进一步挖掘潜能，精准把握双方需求，寻找供需结合点；进一步拓宽领域、搭建平台、促进更深层次的互动，创造更为广阔的合作前景，建立更加常态化互动渠道，达到促就业，强联络、重合作，广调研、促调整的目的。魏振民介绍了留滨就业的优惠政策及滨州的发展前景，邀请广大学子来滨施展抱负，大显身手，共同谱写华丽篇章。
5家用人单位向毕业生推介就业岗位
推介会上，滨州市第二人民医院、惠民县人民医院等5家用人单位通过PPT向毕业生推介就业岗位。推介会结束后16家用人单位与学生进行了“一对一”洽谈交流，共有近百名毕业生与用人单位达成了就业协议或意向。推介会结束后，召开了用人单位座谈会，就毕业生业务技能、学科专业设置和人才培养以及毕业生招聘等工作向用人单位征求意见和建议。
推介会现场
用人单位座谈会
据悉，为贯彻落实公司毕业生就业工作“一把手”工程，充分发挥书记、校长以及校领导班子成员带头访企拓岗的重要示范作用，带动公司全员深度参与做好毕业生就业工作，公司自4月-8月在全校开展访企拓岗促就业专项行动。通过专项行动，广泛挖掘岗位增量，开拓更多优质和精准的就业信息，加强公司与用人单位的全面合作，深化产教融合，医教融合，建立一批毕业生就业实习实践基地，开辟一批吸纳毕业生稳定就业的用人单位，为毕业生创造更多实习和就业机会，确保我司2022届毕业生就业稳中有进，毕业去向落实率不低于往年同期水平。当前，我司已开通24小时线上招聘服务，邀请各用人单位积极推荐就业岗位、提供就业信息。